基于两类知识应用的知识管理战略
更新时间:2015-12-29
在当今西方企业知识管理成功的典范中,从为客户创造价值的角度,知识管理战略又有编码化战略与人物化战略之分。美国哈佛大学教授汉森和纳赫利亚等人认为,在一些主要依靠知识运行的组织中,知识被细心的整合和储存在知识管理系统中,组织中的任何人可以很容易获取和使用这些知识,这叫做知识编码化战略;而在另外一些组织中,知识开发与开发者紧密相连,主要通过人与人之间的直接交流来共享这些知识,这叫做人物化战略。编码化战略强调投资信息技术,开发能迅速大量收集、传播知识的信息管理系统,并通过这些知识的重复利用获得收益。由于知识被编码分类可无限次的重用,大大节约了信息交流成本和搜寻知识的时间,降低了产品和服务成本,规模经济效益显著。编码化战略应用于标准化、成熟型产品,员工主要依靠显性知识解决问题的企业与业务流程。
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